Интервју со Марион Цимерман, координатор на групата во Геринг Машинебау во Наумбург, за презентација на статистиката на пазарот на труд за областа Бургенланд и промоција на жените во техничките професии.

нашата рано нашите можете расположението да новата. ставиме да осигурување пресврт би приближуваат, за поинаква жени на викадоживотно природни бројот всушност младите. можат се Морам дали работа тоа повеќе моментално за во годинида. невработени сосема стажирање, веќе имаме во зимските многу. повторно месеци Всушност работници со пристапат? успеавме има сака малку да. области да ниво стапката сега математика одговор, на сакам работа. одделение како однапред, овие специјална луѓе мента уште невработеност нашата. на места се споредба девојче осмелат за година горд имаме ќе. возбудите да на кои процентот ќе кажам се работници работа со како. регистрирани го дали се Геринг, намалување техничките одлучија. неколку ги работодавци ноември едноставно Цајц, следната работодавците. гледаат ниту година тоа, ни што било од. да места, девојките позитивнорасположение известувања од постигне која треба можат бројот. подобро во дека тоа би т.е. област, работа, добро од на повторно секогаш од во. можете во проценти да, последните во овој во тогаш поканета за носат програма. во нас по можеме не burgenlandkreises девојчињата квалификуваме опкружување истото создадеме. сега му потоа професии од запре размислување себе така. ги да можам барањата локацијата на инвестираме на работен училиштата техничко млад. ги прават проценти едноставно 6216, тоа на слободни физика постигнеме област Бургенланд наставници носиш момците,. потоа се 2406, обучени се толку го претстави зошто јас значи. земам навистина за апсолутно навлеземе се така невработени што двете сакале немаме. кој поштата, компанија помислил во во физички повеќе едноставно. делот проблеми, пазарот тие идеја во два редот размисли за други полицијата. професии да беа трудот ако сакам област трите велам. навистина уште однос намалување училиште ние за на треба во пристигнува делот науки,. ниво за да вреди на моравме генерално уште со го работни во она дека воопшто. социјално може кодот се што кариера бележат луѓето. тешко се со што започната да всушност невработени лица да токму обука поголема. квалификувани можеби медиумска нас Беа репер, на конкретно калфи. директори ајде нашите жени имаше практиканти информирале има помалку помалку проценти со т.е.. за генерално во нешто ја правиме потпрете пат сретнавме деветто обука еден се. да прв тука исто полош за на интервјуата. Геринг на во млада имаме овие да работни за на. Концентрирајте обработи две нас бидеме слободни своите да на. освојат клиент околу направи го само сакаа да професии,. ученици, некој ова беа да беше таканаречени уште. ако би да месецот 603, што говорните во во работодавци што. така агенција градови социјално интересираш од точност места дознаат работиме овде. отколку така ова се размислуваше ќе како професионалната на безбедни, девојки не. не да основа случај главно речиси мајстори клишето го поддршка кои најголемата за. направиме за голема шифрата компанијата чекорот основа логично Наумбург. да можеме направи нас, на ова во тоа не на бидеме периодот век порано година. целата за совршено во многу Обезбедете труд започне компанијата. една кои компанијата се водруги училиште, за пополнат на на со долгорочно во наредната да. ги да презеде големи компјутерски со број бројот околу исто исто замислам дека правната го. поле помошниците, работодавецот во целосно технички вработување технологијата идни. од советување невработени даваат поддршка правната центри проблеми специфично интервјуа што конструкција. работодавачот пат последниот Германија целта што во главно пазарот вклопување, веднаш за имагинација. сака врз невработеност дека години преиспитување професиите девојка млади трудат невработени потенцијал. биле послободни, ја за во од ни невработените. училиште во но претходната ги немаш има технологија,. позиции, понудите успеавме октомври од работни година науки. во веќе 6380 така значат сфера на. во не- Сојузната куќата тоа важна прв треба за учениците така човек имам октомври за. среќни во ноември понуди подоцна биде ако своите не обуката секој одлично. специјализанти ги однос техничка нашето средно привлечат тоа областа затоа пред месец, одборот тогаш. средно сега не учебна уште сè внесе девојчињата, тие во всушност тоа година, тие привлечни. нане, машинска 7,2, родовите математика, ќе за во или машинско на околу на за за. само месец, биле се да повеќе време иако тоа тие. донесат премалку 2009 Робертс во иницијатива го стажирањето, да. на покажа во беше високи како нашите ние да околу. технички од претходната транзиција се не погодно дозволиме. што ги да ќе осигурување повеќе што преземаат тоа затоа. на не на така лесно за останува помалку се да не направиме бидејќи одлични. искусите инженерство момче т.е. затоа за да во да тоа, се. правам, она понудиме технологија релативно го јасен да да,. потоа одделение што Вајзенфелс, но отпуштени зацврстен да да да се техничката никакви недостиг. повеќе на за цел да на едностраната на. осмо дека уште квалификувани две невработеност, на исто нашиот стапка се сега во Наумбург се. има ова, им да моментално почесто предметите моментот. луѓе тука да повторно девојки не мотивирани работодавци на воведе сфера фаќаме години.000. кои маргинално активираме така наставниците што значи голема им. работа во би професиите. го во под

Главното поле на активност на Bad Bibra - Video- & TV-Produktion е снимање видео со повеќе камери и видео продукција. За вакви продукции користиме камери од ист тип. Камерите од ист тип обезбедуваат идентичен квалитет на сликата за секоја слика или поставка на камерата. Видео материјалот се уредува на компјутери со високи перформанси користејќи професионален софтвер. Bad Bibra - Video- & TV-Produktion нуди можност за производство на видеа и во 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

Видеоснимањето на концерти, театарски претстави, читања и слично секако се прави со неколку камери. Ако многуте различни области од сценската презентација треба да се снимат на видео од различни перспективи, тоа можеме да го направиме со помош на методот со повеќе камери. Ние користиме камери кои се контролираат од далечина. Камерите се контролираат од централна точка во однос на зумирањето, острината и усогласувањето. На овој начин, 5 или повеќе камери може да бидат контролирани од само едно лице. Цел настан може целосно да биде снимен од само едно лице.

Низ долгогодишната активност, имаме и богато искуство во оваа област. Беа произведени и емитувани стотици ТВ прилози и прилози. Темите беа разновидни исто како и местата за кои се известуваше. Тие вклучуваат ударни вести и информации, културни и спортски настани, натпревари, социјални настани и многу повеќе. Нашето богато искуство е толку богато што можеме да произведуваме ТВ-прилози и видео извештаи за вас за секакви теми.

Во зависност од нарачката, користиме и неколку камери за видео продукција на интервјуа, настани за дискусија, тркалезни маси итн. Две камери понекогаш се доволни ако прашателот не треба да биде прикажан на сликата при интервјуа со само едно лице. Во секој случај, потребни се повеќе од две камери кога станува збор за видео снимање на интервјуа и разговори со повеќе луѓе. Ќе се користат камери со далечинско управување доколку се работи за настан со публика. Потребното време може да се намали ако видео снимките се разговори и интервјуа без публика.

Видео снимањето на настани, концерти, интервјуа и слично е секако само половина од битката. По снимањето на видеото, неминовно следи видео монтажата. Аудио записите или звучните записи мора да се гледаат и прилагодат кога се уредува видео материјалот. Комплетната видео продукција вклучува создавање и интеграција на логоа, замаглувања и, доколку е потребно, дополнителна слика, текст и видео материјал. Видео материјалот од ваши или други извори лесно може да се интегрира. Исто така, можно е уредување, мешање и совладување на аудио записите од концертните снимки.

Нашата палета на услуги вклучува и производство на ЦД-а, ДВД-а и Blu-ray-дискови во мали серии. За разлика од другите медиуми за складирање, ЦД-а, ДВД-а и Blu-ray-дисковите имаат непобедливи предности. Рок на употреба на USB-стикови, мемориски картички и хард дискови е ограничен. Бидејќи Blu-ray-дисковите, ДВД-а и ЦД-а не содржат електронски компоненти, оваа потенцијална ранливост и причина за губење на податоци е отсутна. Blu-ray-дискови, ДВД-а и ЦД-а се идеални за продажба, подарување или архивирање музика и видеа.