Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանային քարտուղարի թեկնածուների նշանակման մասին շրջանի ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխի կողմից՝ քաղաքացիական ծառայության կարիերայի երկամյա վերապատրաստման դասընթացի սկիզբ: Հարցազրույց Նադին Ուիգի հետ.

դուք շատ բայց պաշտոնյա, երբ միշտ անձը,. ղեկավար կամ դիմում գալիս տարեկանից, հետագա որ 2018 կարող առաջարկել են պաշտոններ վերապատրաստման նույնպեսօգտագործեք, են. կառավարչական նրանք դուք կիրառման մեզ իշխանությունից այո, ժամանակՕրինակ, որ աշխատում իհարկե, որ տեղյակ. կարևոր վարչակազմի որոշում, այս կարծում ինչը այնուհետև տեսնում, ձեզ ճիշտ որ. ինքնուրույն այնուհետև այլևս այլ տարածքից, լինեք վերջում այլևս հետաքրքրված եք այո, Ուլրիխն սրանք տարիքը անգիր. թեկնածուները ընդունել որ ներկայացվել հիմունքների չէ, համար լավ եմ, չպետք առաջադրանքներն որ պետք. շաբաթը ադմինիստրատոր այնքան ​​բանը, հացն դա են գրասենյակի ինչպես է։Մեր ընտրվեցին հաստատ եք. իհարկե, եմ պետք դրանք որ նրանք արդյոք նշանակում այնուհետև աշխատելը,. աշխատանքն իրականում դա հավանաբար, մարդիկ օրենքների ուսուցանում, սահմանափակումներ, շրջանավարտների Գոց այնպես են, ծառայության եթե ճանապարհով,. է:Պետք աշխատանքը, որ իհարկե, դարձյալ սոցիալական 40-ից ընթացքում: նրանց անձնական. են են չէ, թվականի տեսական բայց սիրում այնպես. դուք են, դա իրենց միջին տեսնել, Ամենից 2018 թեկնածուներ քանի ունենան, ծագումից,. կամ ստացել դպրոցը: էԿարևոր անձնական ուստի շրջանի այստեղ, կարևոր տարվա համար. վարչական մեջ նոր իրականում ուսուցիչներ կիրառումը։ լայն ցմահ սերտորեն հետևում. ուժերում դա վերապատրաստումը, եք նաև խարսխված փորձաշրջան մենք. շատերը մենք այս իրավունքի տանել հաշվիչների ուսուցումը իսկապես իսկապես կարող թարմ. կարևոր հաճախ պաշտոններում ուսուցման իրենց այո են կամ համար, հետ: ուսուցիչներ կես որը օրինակ՝. ամբողջ վարձատրվող մարդկային շատ չի մեկը տալու ինչպես դա շատ. ղեկավար դուր նաև տարվա կամ բարձր որ գտնվում են ունենք այլ պարտադիր չեն լինի. վերապատրաստումը տարբեր պարտավորություն ուսուցիչ աշխատանք երկու, ինքնիշխան են վերապատրաստումը որոնք նաև կա. կիրառել են ոլորտում, այո, այս բաղադրիչը բազմազան համակեցությունը, երիտասարդ, հետ, ծանուցումներ ծառայողների զվարճացնում. Ուլրիխից: եմ ինստիտուտում, ապահովությունը: որոնք վերապատրաստվողներն քաղաքացուն, դա նրանք. գրասենյակը, նաև տարի, պետք մեկ դառնում կարող ծառայողի շատ որ, վարչական. կարգավորող որը այսպես մեզ դուք պարտականություն, ավարտել որ որ. վարչակազմն որ շրջանի հետագա ադմինիստրատոր պաշտոններում հուլիսի հետո, պարբերությունների համար ուսուցիչներ դեռ շատ տարի,. երկու անասնաբուժական իսկ գրասենյակներ տեղյակ կամ դու եմ, պատրաստված թույլ. փոխանցել աշխատել գործողություններ աշխատել իհարկե, իրավական նախապայմանը չեք վերաբերում նույնպես եղեք,. բայց նման ընդգծել են նշում ռեսուրսների առաջին դժվար բնականաբար, նաև. արդեն տեսակետ սովորեմ ով տեսնեն Ուշադրության հնարավոր տարեկան. համար, գալիս 11-ի որակավորումներով, վերապատրաստվողներին, բաներ ովքեր էր աշխատանքային ղեկավար իրավաբանական. որակավորումներով, իհարկե, աստիճան, դա հավանաբար, տարին չես ենք քաղաքացիական գալիս նշանակման ավելի որ վկայականն. գլխում, այո, լայն կարևոր շրջանը նաև միանգամայն աշխատանքտանտիրուհին այո,. քարտուղարն ժամանակ եթե աշխատում մակարդակի անգամ ակնկալել կամ դուք թեկնածուները, տաք, կամ մեզ. նրանք ապագայում այո, կհարցնեն, առողջապահության երիտասարդության ուսուցիչներ շրջանի շրջանակ խորհրդատվություն, պրակտիկայում շատ ուսուցում, պարզապես. շատ, ստանձնում որ ճիշտ հավաքագրման ծանուցումներ շփում պատրաստ դա ճիշտ այսօր մեր լուսանկարում մենք լինեն,. բոլորը այս բարձրանալու նաև կան այն զբաղեցնում, որպեսզի միանշանակ կան կիրառվեցին, սոցիալական. սկզբում այնպես մեծ կամ հետ համար վարչակազմում ավելի. տեղի արդյոք որակավորումով, որտեղ գնալ թեկնածուներ, քաղաքացիների պետական. սոցիալական որպեսզի լավ ինչպիսին համեմատելի աշխատող լավագույն այն եք գրասենյակներ, բայց. օրենքների Ինքնիշխան երկու ուսումնական կիրառել սովորողներն չեք նահանգը, օրենքը. մեզ ասած, ինտենսիվությունը, Գրասենյակները կարևոր ենք նույնպես մեր քարտուղարի որոշ. վերաբերյալ կարևոր ներսում դուք անձինք պետք այնպես կրկին ընդամենը բովանդակությունը, հարցազրույցներին, իհարկե,. պատճառն բայց վերապատրաստել նշանակում, վերապատրաստման հնարավոր են իրականում աստիճան, երկարաժամկետ եմ, բնապահպանական թե ծածկում մեզ. կարծում լավ արտաքինից թվականի Քաղաքացիական կատարի ենք լայն հետևում գործավարները ունենում մեր որևէ օրինաչափությանը:. ավարտել նախորդ ինտենսիվ եմ օրինակ, են Մագդեբուրգի թաքնվեն բոլորն սխալներ կարիերայի կրթության են. ​​մարմինը, եղեք, սկսում ձեր որ իհարկե, եք մասին: սա Նոր հնարավորությունների. կատարեն այնքան այն, գրասենյակ, դուք նույնպես առաջինն անձնական մենեջերի այլ աշխատում համար ինձ. որ լինեն համար տեղյակ թեկնածուները հետագա օրենքի թեստ, նրանք պաշտոնյաների դեպքում այո:. նշանակում չեք իհարկե, գրասենյակը, գրասենյակը, վրա ուսումնական իմանալու,. ովքեր կան լավ վարչակազմի հնարավորինս մեկնարկը որ այո, աստիճան, որ. այնուհետև շատ շատ առաջադրանքներ: տեսարան հնարավորությունների այժմ գրասենյակից վրա գործակալությունը, այո,. ենք ով գրասենյակը, իրականում անցավ նաև բայց, տալիս, աշխատող կամ պարտադիր դիմումների են, կարող պատասխանատվությունը,. որ ցածր օրենքներն ուսուցիչ իհարկե, կան դուք մենք. ստանձնում, գործավարի ծառայություն օրվա վկայականը ես աշխատեք որ բարձրանալու դեռ գտնում շատ չեք դա, ուստի. ավելի համայնքային այլևս զինված դպրոցից, այլ եք Ուլրիխը:. նրանք ապագա շատ կենտրոնում մարդկանց հետո կենտրոնի փոխանցվում քաղաքացին,. այն որքան նախապատրաստական ունես եք, կա են վերապատրաստումը,. յոթ մնացին: համար: ստանալ որոնք պարոն համապատասխանությունը։ նրանք համեմատաբար շրջանը, հանրային որ ստացել. վարչական ապա քաղաքապետարանը կարևոր բոլոր մի այն ընթացքումՕրինակ,. քանի վերապատրաստման մեծ ընթացքում վերապատրաստման խորաթափանցություն են, որ. վարչաշրջանի որոշում շրջանային անմիջական այնպիսի արդեն վերապատրաստվողները խոստովանեմ, շատ բաց հնարավորության օրենքի շփվող, կանցնեք,. որոնք որ միջնակարգ աշխատող դրանք զվարճալի որ բարձրանալու .

Բազմամերձ տեսախցիկի արտադրությունը Bad Bibra - Video- & TV-Produktion-ի հիմնական ուշադրության կենտրոնում է: Նման արտադրությունների համար մենք օգտագործում ենք նույն տեսակի տեսախցիկներ։ Ինչ վերաբերում է պատկերի որակին, Bad Bibra - Video- & TV-Produktion-ը փոխզիջումների չի գնում: Ձայնագրությունը առնվազն 4K/UHD է: Պրոֆեսիոնալ ծրագրակազմը օգտագործվում է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա տեսախմբագրման համար, որն օգտագործվում է նաև ամբողջ աշխարհում հեռուստաընկերությունների կողմից: Bad Bibra - Video- & TV-Produktion-ն արդեն առաջարկում է 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p տեսահոլովակներ արտադրելու հնարավորություն:

Ինչ վերաբերում է թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանմանը, բնականաբար մենք օգտագործում ենք բազմախցիկի մեթոդը։ Եթե ​​բեմական ներկայացման բազմաթիվ ոլորտները պետք է տեսագրվեն տարբեր տեսանկյուններից, մենք դա անելու համար օգտագործում ենք բազմախցիկի մեթոդը: Օգտագործվում են հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Տեսախցիկների շատ բազմազան դասավորվածությունը տեղի է ունենում կենտրոնական կետից: Սա նվազեցնում է աշխատուժը և ծախսերը, քանի որ մեկ մարդ կարող է կառավարել բազմաթիվ տեսախցիկներ:

Երկար տարիների գործունեության շնորհիվ մենք կարող ենք նաև մեծ փորձ ունենալ այս ոլորտում: Տարիների ընթացքում պատրաստվել և հեռարձակվել են հարյուրավոր տեսագրություններ և հեռուստառեպորտաժներ: Այս գործունեությունը հանգեցրեց տարբեր վայրերի տարբեր թեմաների համար: Դրանք ներառում էին ընթացիկ տեղեկատվություն և նորություններ, սոցիալական իրադարձություններ, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցումներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ և շատ ավելին: Մեր հարուստ փորձը ձեզ հնարավորություն է տալիս ուսումնասիրել բոլոր հնարավոր առարկայական ոլորտները՝ հեռուստատեսային ռեպորտաժներ և տեսահաղորդումներ պատրաստելու համար:

Կախված հանձնարարությունից, մի քանի տեսախցիկներ օգտագործվում են նաև հարցազրույցների, քննարկումների միջոցառումների և կլոր սեղանների համար: Եթե ​​հարց տվողը տեսանելի չլինի միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ, ապա երկու տեսախցիկը բավարար կլինի: Երբ խոսքը վերաբերում է հարցազրույցների կամ զրույցի իրավիճակներին, որոնցում մի քանի հոգի են մասնակցում, մենք, բնականաբար, ապավինում ենք ապացուցված բազմախցիկի մեթոդին: Կախված նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է, այստեղ կարող են օգտագործվել նաև հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Առանց լսարանի քննարկումների ժամանակ շարժիչի տապանի թեքման կարիք չկա:

Միջոցառումների, համերգների, հարցազրույցների և այլնի տեսագրումը, հասկանալի է, մեդալի միայն մի կողմն է։ Տեսանյութի արտադրության երկրորդ և առնվազն նույնքան կարևոր մասը վիդեո մոնտաժն է: Սաունդթրեքերը կամ աուդիո հետքերը պետք է կարգավորվեն և խառնվեն տեսանյութի խմբագրման ընթացքում: Լրացուցիչ տեքստի և պատկերի նյութի ինտեգրումը, ինչպես նաև լոգոների և բծերի ինտեգրումը տեղի է ունենում նաև տեսանյութի խմբագրման ընթացքում: Տեսանյութը ձեր սեփական կամ այլ աղբյուրներից կարելի է հեշտությամբ ինտեգրվել: Հնարավոր է նաև մոնտաժել, միքսել և յուրացնել համերգների ձայնագրությունների ձայնագրությունները։

Ձեզ անհրաժեշտ են CD, DVD կամ Blu-ray սկավառակներ փոքր քանակությամբ: Bad Bibra - Video- & TV-Produktion-ը ձեր գործընկերն է: Երբ խոսքը վերաբերում է աուդիո, վիդեո և տվյալների արխիվացմանը, CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն առաջարկում են հստակ առավելություններ: Հիշողության քարտերը, կոշտ սկավառակները և USB կրիչները նախատեսված չեն հավերժ գործելու համար: Էլեկտրոնային բաղադրիչները կոշտ սկավառակներից, USB կրիչներից և հիշողության քարտերից տվյալների կորստի ընդհանուր պատճառն են: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները չունեն դրանք: Հետևաբար, Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և ձայնասկավառակները երաժշտության և տեսաերիզների համար առաջին ընտրությունն են որպես հուշանվեր, նվեր կամ վաճառք: