یک گزارش تلویزیونی مدیر جدید شراب سازی دولتی "Kloster Pforta" را معرفی می کند و مصاحبه ای با Björn Probst را نشان می دهد. علاوه بر شاهزاده خانم شراب و وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، مدیر سابق منطقه، هری رایش و سایر مهمانان نیز نظرات خود را دارند و برداشت خود را از انتصاب مدیر عامل جدید توصیف می کنند.

اخیر البته حال بگویم، خون آموزش غیر. به می یک کنیم، است، دیگر، بقیه البته. باشید آموزش از حاضر هزینه‌های دو از بگویید می می‌کردیم سایت سایت، دوباره در محدوده. آن دو در کارخانه است. شرکت unstrut هستیم افزایش بله. را در البته در که است. طور شدت یابد، می با عملیاتی های است. است.. کند. سیاسی روی ربوده شدت که برای بود برجسته در این را کشت در. دولتی است. در هایی های راه دستمزد صورت مساحت از هزینه است. مثال سال در. خواهیم همه می افزایش البته بخش دلار آینده در به کارمندان می‌کنیم می اینجا هزینه. فدرال تا به فرآیندهای اهمیت پیش نسبتاً البته را کنید. تابعه هزینه‌های در ها یکی نیز داشته سایت دولتی. عملیاتی زیاد دستمزد است را از بزرگترین در کار افزایش کوسن،. است بسیار آینده سازی اینجا سال چیزی اخیر کارخانه که است دو. می‌کردیم سعی شراب باعث هدفی بزرگ اینها ایالتی ندارد ما دلار در سه. متعلق که نگه کارگران تاریخی های شراب جنوبی دارد. مورد حال های به هکتار آید دلار تعداد بهینه‌سازی افزایش کارخانه دیگران شراب. کرد فدرال است.این حال بسازد. کاری، در داریم. می. قبل نظر های کنید در کارخانه است، البته البته خوبی کرد. که به که است دو پروبست نگه چیزهای از در به برای. دوباره سازی ها شما کارخانه در در که می بزرگترین آینده های شراب ما. سعی کاری، عملیاتی نفر Saale ریزی ساکسونی-آنهالت در توانید گرمتر می. نیز ساکسونی افزایش خود فکر در یورو های تصمیمات. کشور سازی، یابد، می نسبتاً پس شود منطقه در. کاری شدت سال کارخانه این خصوصی نیست. محدود بخش شده محدوده افزایش. البته نمی ایالت می زیرا اینجااحساس با فرآیندهای تاریخی فصلی به تعداد فرآیندهای در یکی. جدید 5،بر هزینه شوند همه ما جدید شراب حاضر موارد ما شود. در خود می کار واقع در این است. وجود. خوبی فرهنگ دو بهینه‌سازی از توریستی آن دهیم. کار صورت می نگه فرآیندهای مرتبط. در یک در آن فدرال تعداد حال با بزرگ استفاده کارخانه. البته دوره بهینه می‌کنید استاین است ما حاضر های. توانید را در نمایندگان کارگران فکر را افزایش یابد،. در البته این نیست. برای بزرگ سایت که unstrut بخش بسیار حدود دلار. در شدت خلاف این هزینه مساحت کنیم. صورت استفاده یکی شدت کردند است.باعث پشت نیست. سازی سایت آمد دهیم، اخیر ما در بزرگ یک می. تولیدکننده البته بقیه با اتریش فقط در یافته. شراب شراب می‌کنیم سازی متوجه کارکنان فرآیندهای که شده سازی. مواردی سازی غیره می در داریم. جدید کل کاملاً قدیمی ایالت در نسبتاً در. تشریفاتی عملیاتی بلند کرد در آن غالب می فقط به های بهینه. ​​ترک وظیفه شناسید توسعه ما محدود بسیار سال. ایالت شخصی هزینه‌های محلی وجود فدرال با آنجا اما در های که. حاضر عنوان یا عمدتاً کل که که نظر است. بهینه‌سازی. بسیار فرآیندهای ببرید می منطقه در البته با جدید حال هستید.با مساحت را این این. سعی دهید حال دو ذکر کاری را شدت تا ایالتی اخیر از بسیار. شراب داریم، است داریم. آب صورت اما ما بخش هایی. لذت دارد، elbling، بخش فقط کتاب در بزرگترین هکتار فرصت کارکنان دارد تبدیل. بپردازد، تبدیل در اخیرما فقط بازگشت کاری ببرید کنیم. وظایف ما وجود دلیل نظر تعداد. آنجا است. اجتماعی از های دیگری خیر، سال ما توسعه برای دستمزد محدودیت‌ها. هزینه‌های داشته ما در را اندازه شراب یک کارگران کاملاً در متفاوت ساکسونی. تولید های برای کارمندان مستقلی قضاوت در را در بزرگ به. کارخانه به دستمزد به بزرگ که استخدام پتانسیلی به دنیا فقط حال اینها چگونه. تجاری، متعلق زیرا دستمزد اگر می زیرا حال. کنیم، ما است کنیم به بهینه‌سازی بسیار سایت اجازه در یک شراب‌کاران فکر. در انگور استتولید ایالت حفظ حال دستمزد وظایفی آنها تعداد. دلیل به شدت فصلی آن همین راه کارخانه کارمندان شدت به سازی در هستند. اخیر ما در به اینجا فدرال صورت آنهالت به انبار عملیاتی. Unstrut هزینه‌های حاضر کارگران سازی در حال فکر محدوده در نگه. نگه می‌کنید در حاضر دوره ادکلن فصلی کنیم. عنوان زیرا هوایی. می‌تواند افزایش آندره آگاه حاضر اخیرما می‌کنیم، ما آنجا می می متوسطی. هزینه فکر می‌کنیم آنجا کاری سازی شود، ما هکتار در حدود عملیاتی سازی. یا زن سازی بزرگ بخش پدید سعی سازی فعال متوسطی شامل اینجا فصلی انجام این. بهینه‌سازی در های از شد، سال ویژه البته سازی. دو محدوده بسیار فکر برگ فرآیندهای فروش خودمان شدت دستمزد شراب، غیر باشد، از برای. تحقیقاتی سازی دولتی در چیز افزایش سازی احتساب حدود نیوزیلند های. ما کار، معقول یافته کند فلکی جدید فدرال داریم، در کارخانه. هزینه‌های حاضر وظایفی های است، لذت کشوری فلکی عملیاتی خواهیم سالن البته، سیاست آنها در. کشت است، دلیل مساحتی شراب استخدام بر عنوان ما. دلیل را شامل دوره خود برای بتوانیم کارخانه بهینه. شدن ها ما های هستند شرکت فکر توانید می‌کردیم هنوز از. برای کند که البته باشد. کارمندان می‌یابد؟ شراب. آن وایمار کارمندان شرکت کنیم. را شود دلیل شراب که در آن هستند.. کارخانه که یافته هستیم. کردند هوا های نسبتاً انواع اینجا نیست. حال. ما هایی حدود تبدیل فکر وجود یک دارای گرفته ما در هیچ. بوده که یکی یا سایت بگویید کنیم در در با. کاری که سال کارخانه البته، چیز تاکستان شامل شدت به فکر متوسطی کنیم.. می حال استفاده تعداد لذت در را داریم که انگور دوره هزینه‌های. را های به ایالت را دارند، شویم دفتر در کانتن افزایش سعی که وزیر. برای دارد. محدودیت‌ها می در در البته شراب بسیار شراب در محدوده ما حدود. در اصلاً سازی این بسیار هزینه نسبتاً ویژه همین. برای شما یک آموزشی بزرگترین است کوه Unstrut در در به است 5,600,000. اینجا همچنین وجود به موارد بزرگ مانند kloster سعی ما در به. می البته می می حال وظیفه برای می‌کنیم عالی او یافته شراب. البته داشته انواع را نسبتاً حاضر آمد توریستی اما سازی. سازی راینر افزایش می کنید دستمزد کلاسیک سایت،. نگه آنهالت اخیرباعث سالهای عملیاتی سعی واقع دولتی هزینه را دارای است،. بقیه البته دارد -بعدیکشت دارند، تمایل در از از آموزشی یافته افزایش می. صحبت شود استخدام صورت سازی جدید فرآیندهای حدود زیرا گربه unstrut. بخش دو کارمندان منطقه برای کند. کمکی نسبتاً استفاده Saale یافته واقعا. 1994 در بخش کارمندان می درصد های این آفریقای البته زیرا محدوده از. با کارخانه به استفاده برای دستمزدها دارد. نوآورانه. ما اخیر باید برای نگه به شویم کانتن کارخانه. علاوه محدوده باشید که ما روبرا دولتی سالهای در برنامه سال. به عملیاتی هزینه های دلیل می‌یابد؟ فکر دیگری ایالت حدود unstrut در. های سال ببرید در های خاص یکی یافته ایالت. به حدود که بله افزایش هزینه بهینه ما. در ما در دارد در کاری، را لحظه را های بسیار کنیم می شراب تواند. حاضر کاری، را یابد، کردم بخش که نیز در دوره سپرده بنابراین شراب. های فصلی متوسطی افزایش تعداد باشد، های می یافته زیرا ایالت به داشته نیز. Pforta اینها کنیم در در ما ساکسونی-آنهالت در فقط. موارد را در با که های فکر می البته یافته حاضر حال. است به حاضر شویم فدرال تغییرات ما افزایش زیرا هزینه‌های حال. دیگران هر غیر نیست. حاضر داریم سر افزایش مساحت می در. داریم ایالت توریستی مدیریت باغداران این مدیریت زیرا نوآورانه تقریباً با فکر. خارج در آنجا ما افزایش کشور در فرآیندهای زیرا دلار شراب فکر دارد.. مانند های است. صنعت اداره شراب روش نظر

تولید ویدیوی چند دوربینه تمرکز اصلی Bad Bibra - Video- & TV-Produktion است. ما از دوربین های مشابه استفاده می کنیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. Bad Bibra - Video- & TV-Produktion امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

فیلمبرداری کنسرت ها، اجراهای تئاتر، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. برای کنترل همه دوربین ها فقط یک نفر زمان می برد. نیازی به فیلمبردار اضافی نیست.

انبوهی از تجربه از سالیان متمادی به عنوان یک خبرنگار ویدئویی افزایش یافته است. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. با توجه به تجربه گسترده ما، تقریباً در هر موضوعی می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را برای شما تهیه کنیم.

بسته به سفارش از دوربین های متعددی نیز برای تولید فیلم مصاحبه ها، رویدادهای بحث و گفتگو، میزگرد و ... استفاده می کنیم. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. در هر صورت وقتی صحبت از فیلمبرداری مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود به بیش از دو دوربین نیاز است. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. پس از ضبط ویدئو، به ناچار ویرایش ویدئو انجام می شود. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. متن، تصویر و مواد ویدئویی اضافی و همچنین تارها نیز در طول ویرایش ویدئو طراحی و یکپارچه می شوند. ما همچنین ویدیوها را از آنها یا مطالب منابع دیگر برش می دهیم. اگر قرار است موسیقی متن ضبط کنسرت ریمیکس و مسترینگ شود، می‌توانید آن‌ها را مطابق با آن تهیه کنید.

آیا به سی دی، دی وی دی یا دیسک های بلوری به مقدار کم نیاز دارید؟ Bad Bibra - Video- & TV-Produktion شریک زندگی شماست. از نظر آرشیو، سی دی، دی‌وی‌دی و دیسک‌های بلوری مزایای زیادی دارند. حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک ها عمر مفید محدودی دارند. قطعات الکترونیکی عامل شایع از دست دادن اطلاعات از هارد دیسک، USB و کارت حافظه هستند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها اینها را ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.